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Juventus femmes, Gunnarsdottir et la grossesse : la réponse de Lyon

by Gerardo Artiga

L’histoire de Sara Bjork Gunnarsdottirdésormais joueur de Juve fémininea été partout dans le monde. La footballeuse islandaise a révélé hier comment elle avait gagné le différend avec son ex-club The Lyonqui n’avait pas versé l’intégralité de son salaire pendant son congé de maternité. Gunnarsdottir a révélé tous les détails de l’affaire, également de la façon dont le club français l’avait avertie que si l’affaire parvenait à la FIFA, elle devrait changer d’équipe. La réponse de Lyon est arrivée dans les dernières heures.

Gunnarsdottir, la réponse lyonnaise

Après la lettre publiée par le footballeur est venue la réponse du club français, qui a défendu sa position : « L’Olympique Lyonnaise a toujours été pionnière dans le football féminin et accompagne les femmes sportives à chaque instant de leur vie. Nous avons toujours respecté la loi française, que nous trouvions parfois trop restrictive sur ces matières. C’est pourquoi nous nous sommes toujours battus pour une meilleure protection des joueurs sur ces questions. Nous avons tout fait pour accompagner Sara Bjork Gunnarsdottir dans sa maternité et dans son retour au plus haut niveau. A sa demande, nous avons accepté de lui accorder un congé de maternité en Islande, son pays d’origine. Lorsqu’elle est revenue en France après la naissance de sa fille, nous avons tout fait pour faciliter son retour à un haut niveau dans des conditions lui permettant de mieux profiter de sa nouvelle vie de mère, ainsi que son retour à la compétition, notamment grâce à un accompagnement pointu, comme ce fut le cas d’Amel Majri (milieu lyonnais, ndlr). Ce sujet nous tient particulièrement à cœur et nous sommes fiers de l’avoir accompagnée dans les derniers mois de sa grossesse jusqu’à son retour sur les terrains contre Soyaux, et aussi de lui avoir permis de voyager avec sa fille et nounou« .

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La version du club français de son départ

En plus de défendre leur travail, Lyon a également justifié les raisons de la scission différemment de Gunnarsdottir et a finalement tenté de trouver un lieu de rencontre avec le joueur : « Ces derniers mois, pour la première fois, la FIFA a décidé de créer un cadre légal pour les footballeuses qui connaissent une maternité au cours de leur carrière. Ce dont nous sommes heureux. La FIFA nous reproche maintenant de ne pas avoir proposé un autre travail à Sara Björk Gunnarsdottir pendant sa maladie et son congé maternité qui a suivi, alors que dans le même temps nous sommes interdits par la loi en France et que la joueuse nous a spécifiquement demandé de pouvoir retourner vivre en Islande, sur lequel nous nous sommes mis d’accord. Nous sommes fiers d’ajouter Sara Björk Gunnarsdottir à l’effectif de l’Olympique Lyonnais. Nous nous sommes séparés pour des raisons purement sportives. Si vous souhaitez nous aider aujourd’hui à faire évoluer la loi française, nous serions heureux de vous associer à nos efforts, aux côtés d’Amel Majri, pour que toutes les sportives puissent vivre pleinement leur grossesse et leur retour à la compétition.« .

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