Après le blitzkrieg d’UBS dimanche, il y a des premières mesures politiques fédérales pour la rémunération variable au Credit Suisse.
En particulier, le Conseil fédéral a initialement annoncé que « la direction du Credit Suisse a renoncé à la rémunération variable pour l’exercice 2022 sous sa propre responsabilité », en ce qui concerne la rémunération variable pour 2022 déjà promise et versée, il est renonciation à une interdiction rétroactive. Le gouvernement invoque des raisons liées à la sécurité juridique, mais aussi « pour éviter de pénaliser les salariés qui n’ont pas personnellement contribué à la crise ».
D’autre part, cependant, le Département fédéral des finances (DFF) a temporairement suspendu, mais reporté (pas encore versé) les salaires variables déjà garantis du Credit Suisse pour les années jusqu’en 2022, à l’exception des «montants différés déjà versés « . » . Ces « bonus » sont des éléments de salaire variables garantis qui ne sont versés que plus tard, tels que des droits en actions.
Enfin, le gouvernement a chargé le DFF de proposer de nouvelles mesures de rémunération variable jusqu’en 2022 et les années suivantes.
TG 20 du mardi 21 mars 2023
TG 12h30 le mardi 21/03/2023
TG 20 le lundi 20/03/2023
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